外資流リーダーの心得を教えていただきました!

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今日5月23日のランチは
ソーシャルおじさん 徳本がコーチングを
お願いしている新堀進さんとご一緒しました。

ビジネスマン、起業家をコーチングで支援している
新堀進さんにはいつもいろいろ教えていただいています。

今日のランチでは
新堀さんの元のボスの質問力について
教えていただきました。
この質問力は言い換えると
リーダーの心得と言えるかもしれません。

新堀さんのボスはアメリカ人で
年に数回訪日すると
新堀さんと同行営業で
クライアントを回っていたそうです。

クライアントとのミーティング後
そのボスが質問することが4つあったそうです。
① 今日のミーティングでよかったこと
② 今日のミーティングで悪かったこと
③ 自分が改善すべきことは何か
④ どう次回に繋げるか?

教えるのではなく
部下を考えさせる手法ですね。

自分で考え、アクションさせる指導法
リーダーの心得として
とても勉強になりました。
ミーティンング後に
必ずこの質問をされると
自分を成長させられそうですね!

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徳本昌大

徳本昌大ソーシャルおじさん

投稿者プロフィール

複数の広告会社で、コミュニケーションデザインに従事後独立。
特にベンチャーのマーケティング戦略に強みを持つ。
ソーシャルメディアを活用したコミュニケーションデザインの実績多数。

現在、ベンチャー企業の取締役 顧問として活躍中
インバウンド、海外進出のEwilジャパンCOO
Iot、システム開発のビズライトテクノロジー 取締役
みらいチャレンジ ファウンダー GYAKUSAN株式会社など
アルコール依存症を克服した独自の習慣術でのベンチャー起業家へのコーチングも行う。

ドラッカー名言学び実践会主催
iPhone記事や、ビジネス書籍の書評をブログにて毎日更新しています。
MacFanの書評連載も評判

著書に、
「ソーシャルおじさんのiPhoneアプリ習慣術」(ラトルズ)
「図解 ソーシャルメディア早わかり」(中経出版)
「ソーシャルメディアを使っていきなり成功した人の4つの習慣
「ソーシャルメディアを武器にするための10ヵ条」(マイナビ)
など多数。

電子書籍も積極的にリリースしています。
「ミドル世代のための小さな会社の創り方」
「名刺作成のプロが教える ソーシャリアル名刺の作り方」
などが代表作。

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