習慣化 ストーリーを語るなら、自分をさらけ出そう！
人生は自分で定義しよう。あなたのシナリオを他人に書かせてはいけない。（オプラ・ウィンフリー） photo credit: matthias hämmerly zürich 16 via photopin (license) 誰もが少なくとも...
生産性向上
習慣化 
習慣化 デイヴィッド・ブルックスの「あなたの人生の意味」の書評
道徳的に優れた人間には、そういう人間だけの喜びがあり、その喜びは周囲に放散される。他人が刺々しい態度で接してきた時でも、柔らかく応えることができる。不当な扱いを受けても、大げさに騒ぎ立てることはしない。たとえ侮辱されても、堂々としている。挑...
習慣化 ビジョンボードを作ろう！
小さい夢は見るな。それには人の心を動かす力がないからだ。（ゲーテ） photo credit: Stuck in Customs A Beautiful Morning On The Ice Sheet via photopin (lice...
習慣化 10年後を過小評価せずに、小さな行動を続けよう！
私たちはいつも、今後2年で起こる変化を過大評価し、今後10年で起こる変化を過小評価してしまう。無為に過ごしてはいけないんだ。（ビル・ゲイツ） photo credit: brownianps CREATE Center-111 Music ...
習慣化 ロールモデルを作って思考と行動を変えよう！！
自分が楽をしようとすると他人がうらやましくなる。自分が成長しようとすると他人が手本に見える。（福島正伸） photo credit: SammG Hakone-080 via photopin (license) 自分の心持ちによって、私た...
習慣化 先人の知恵や言葉を盗んで、自分ごと化しよう！
オリジナルなものなどない。インスピレーションをかき立てるもの、イマジネーションに火をつけるものなら何でも盗め。魂にじかに語りかけてくるものだけを盗め。盗んだことを隠す必要はない。祝福していいぐらいだ。ゴダールの言葉を忘れるな。『問題はどこか...
習慣化 思いやりがリーダーに欠かせない理由。
「思いやり」には、3つの要素がある。 ■相手のニーズ(要求・要望)を満たし、苦難に配慮すること ■相手を思いやり、強い関係を築くこと(相互依存の気持ちを持つこと) ■相手の必要を満たし、苦しみを軽減させ、幸せになるためにサポートすること p...
習慣化 やろうとすることと実際の行動には大きな超えられない壁がある！
「やろうとする」ことと、実際に「行動する」ことには大きな違いがある。この二つは別物だ。この二つを一緒にするから問題が起こる。（バーナード・ロス） photo credit: Enrique Céspedes via photopin (li...
習慣化 加速の法則から自ら距離を置いていたかもしれない？？
何度も言っていますけど、強運になるには、「自分の手の届くところに、全力をそそぐ」。それしか、ありません。そうすると、次の展開が必ず出てきます。そしたら、また次に上がればいいんです。（斎藤一人） photo credit: Imahinasy...
習慣化 ワクワクできることを仕事にしよう！
知ったら、すぐに行動に移すこと 楽しいことは、遠慮なく楽しむこと 辛い時、思いっきり泣いたら、すっきりすること 今日一日を精一杯生きたら、ぐっすり眠ること・・・ 子供からは学ぶことばかり（福島正伸） photo credit: Riccar...