パーパス

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天才

チャンスを掴むための3つのステップ。天才はしつこい(ロッド・ジャドキンス)の書評

「イエス」と答える勇気、無難さを恐れる、後戻りできない状況に身をおくという3つのステップによって、人生の大きなチャンスを逃さず、掴むことができるようになります。チャンスは準備された心にのみ訪れるものです。常に前向きな姿勢で、自分の可能性を信じ続けることが、成功への近道となるのです。
リーダー

High Conflict よい対立 悪い対立 世界を二極化させないために(アマンダ・リプリー)の書評

不健全な対立は、物事を進展させず停滞させることが目的です。これに対し、健全な対立には前向きな動きがあります。お互いに質問し合い、相手の考えに関心を示します。健全な対立では、理解を深め合い、新たな視点を得ることができます。こうした対話を通じて、問題解決や成長につながる可能性が広がります。
パーパス

RITUAL リチュアル(ディミトリス・クシガラタス)の書評

人間社会において、儀式は様々な場面で重要な役割を果たしていますが、特に危険や制御できない状況に直面したときに、より頻繁に行われる傾向があります。紛争、病気、恋愛、自然現象など、人間の力が及ばない領域では、儀式が心の支えとなり、不確実性に対処する手段として機能しています。
リーダー

瞑想で人生を変える方法。あなたという習慣を断つ (ジョー・ディスペンザ)の書評 

習慣の生き物である私たちは、3つの脳で知識→経験→知恵へ進化します。瞑想で嫌な自分を捨て去り、新たな自分のリハーサルを繰り返すことで、身体が意識の役割を担い、新しい行動パターンが自然に身につきます。これにより、古い自分を捨て、ビジョンを実現できるようになるのです。
組織

天才はしつこい 突き抜けた成果を生み出す80の思考 ( ロッド・ジャドキンス)の書評

本書は読者が創造力を引き出し、優れた仕事を生み出すために、天才たちの思考法を紹介しています。私たちはサルバトーレ・ダリやビル・ゲイツなどの巨人の肩に乗ることで、時間を有効に使いながら成長できます。彼らの成長マインドセットを学び、思考や行動を変えることで、成功に近づく手助けをしてくれます。
リーダー

FRIENDSHIP(フレンドシップ) 友情のためにすることは体にも心にもいい (マリサ・G・フランコ)の書評

友情は私たちに多様な影響を与えることが明らかになっています。精神的成長や身体的健康の向上、ストレス解消、メンタルヘルスの改善、さらには寿命延長の可能性まであります。また、友達との関わりは自己省察や新しい視点の獲得を促し、より柔軟でオープンな人間へと成長させてくれるのです。
イノベーション

最高を超える(フランク・スルートマン)の書評

最高を超えるフランク・スルートマンダイヤモンド社最高を超える(フランク・スルートマン)の要約スノーフレイクのCEOであるフランク・スルートマンは、リーダーや社員がミッションを中心に経営を行うことで、企業は飛躍的な成長を遂げると言います。多く...
哲学

習慣化のために、3週間の挑戦を繰り返そう!GREAT LIFE (スコット・アラン)の書評

3週間の挑戦は、習慣形成の第一歩として非常に有効です。この期間は、新しい行動を始めるのに十分な長さがあり、かつ取り組みやすい期間でもあります。多くの人にとって、3週間は心理的なハードルが比較的低く、始めやすい期間です。 この期間中に小さな成功体験を積み重ねることで、自己効力感を高めることもできます。
パーパス

教育の超・人類史~サピエンス登場から未来のシナリオまで(ジャック・アタリ)の書評

ジャック・アタリは、人類が知識を伝える動機を個人的利益と使命感に見出しています。彼は、知識の蓄積によりホモ・ハイパーサピエンスへと進化することで、多くの現在の課題を解決できると言います。この進化した人類は、非暴力で自由、共感的で文化的、そして創造力豊かな存在になる必要があるのです。
戦略

B=MAPという行動モデルで人生を変えよう!習慣超大全(BJ・フォッグ)の書評

望ましくない悪習を取り除くと、その空白が新たな機会を生み出す可能性があります。そこには情熱を注げるプロジェクトや仕事の生産性向上、深い絆、新たなアイデンティティなど、ポジティブな要素が生まれる可能性があるのです。悪い習慣を良い習慣に置き換えることで、豊かな人生を送れるようになります。
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