生産性向上 組織を強くするためにリーダーがとるべき５つのアクション。DREAM WORKPLACEの書評
理想の企業では、育てているのは最も優秀な社員だけではない。すべての社員を、本人の想像以上の水準にまで育て上げるのだ。こうした組織が考えるのは、社員ひとりひとりからどれだけ搾り取れるかではなく、社員の強みをどれだけ大きく伸ばせるかということだ...
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習慣化 ロブ・ゴーフィー＆ガレス・ジョーンズのDREAM WORKPLACEの書評
どの職場も、人々の知識や才能の幅広さをしっかりと生かしているということだ。それぞれの環境で働く人たちの「違い」こそが、言い換えればユニークな特性や個性こそが、職場を成功に導く原動力となっている。(ロブ・ゴーフィー＆ガレス・ジョーンズ) ph...
習慣化 匂い、音楽、色の３つをビジネスに活用しよう！
心をつかむ達人は相手に何らかのイメージを与え、そこから連想させて、自分が伝えようとするメッセージに適したポジティブな感情を呼び覚ます。もちろん、当然のことながらどういう連想をするかは人によって異なる。しかし、やり方さえわかっていれば、どのよ...
習慣化 カスタマイズ【特注】をビジネスにする新戦略の書評
カスタマイゼーションは単なるトレンドじゃない。2040年までには、食べるもの、着るもの、車、広告、海外旅行と、消費者の買うものすべてが、個人の好きなようにカスタマイズされるようになる。ありとあらゆるものが。（アンソニー・フリン） カスタマイ...
習慣化 菅付雅信氏の物欲なき世界の書評
もう欲しいモノは別にないような気がする。（ペトリ・ルーッカイネン） photo credit: paval hadzinski Birdie Shop | 76. Workshop Birdie Party via photopin (li...
ブログ ストレスと上手に付き合った方が良い理由。
「人生の意義」「自己超越」「自分自身へのセルフケア」が、幸福や回復のために必要な"重要な力の源"なのです。ストレスに押し潰されそうな時は、「ストレスのある状態を通じて成長し続けられる」という"潜在的なメリット"を振り返ってみてください。（ケ...
習慣化 雨の日には傘をさそう！当たり前のことが経営を強くする。
雨が降れば傘をさす。そうすればぬれないですむ。それは、自然の理に従った姿で、いわばあたりまえのことでしょう。商売に秘訣があるとすれば、このあたりまえのことをあたりまえにすることだと思うのです。（松下幸之助） photo credit: Ch...
習慣化 スティーブン・ピアスの影響力の秘密50の書評
影響力は誰かに働きかけるプロセスだ。（スティーブン・ピアス） photo credit: @cpe Paris Skaker Influence-78.jpg via photopin (license)様々なアイデアを組み合わせて、相手に...
習慣化 ＡＩ時代の人生戦略「ＳＴＥＡＭ」が最強の武器であるの書評②
他人と同じことをしていては、他人と同じ程度にしかなれない。（成毛眞） photo credit: Abode of Chaos Deepdream Demeure du Chaos / Abode of Chaos via photopin...
習慣化 時間をかけずに成功する人 コツコツやっても伸びない人 SMARTCUTSの書評
技術の移り変わりをじっくりと見ていると、技術変化のペースが急速に早くなっていることがわかる。だから21世紀にはこれまでの２万年分に相当するような進歩が見られる。（レイ・カーツワイル） photo credit: quinn.anya Poi...