マイケル・A・ロベルト

リーダーは、過程、基準、予測、構造、集中、反論に関する６つの思い込みをなくすことで、クリエイティブなチームを作れます。ライバル企業の真似をするだけでなく、他の業種のプロダクトを自社に適応し、異なるターゲットを設定することで、新たなマーケットを創造できるのです。