セレクト 2019年の目標を達成するための習慣化の13のコツ。
何かを実現したければ、そのための小さな行動を続けることです。習慣の力によって、多くの目標を達成できるようになります。成功はプロセスの積み重ねで、よい習慣によって、よりよい人生を送れるようになります。習慣には小さなスタックが効果を及ぼすことを覚えておきましょう。
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セレクト 書評ブロガーが選んだ2018年翻訳本のベスト３は？
宝島の海賊たちが盗んだ財宝よりも、本には多くの宝が眠っている。そして何よりも、宝を毎日味わうことができる。（ウォルト・ディズニー）Designed by Snowing今年の翻訳本ベスト３は？今年も無事平穏に12月31日を迎えることができま...
習慣化 共感できる量には限度があり、ゼロサム状態になるから注意が必要？？
共感できる量には限度があり、ゼロサム状態になる。（アダム・ウェイツ）Designed by Evening_tao共感力には限界がある？ハーバード・ビジネス・レビュー 共感力の中のノースウェスタン大学ケロッグ・スクール・オブ・マネジメント准...
セレクト リーダーの暴走をコントロールするための２つの方法
数々の研究から、富や資格も同様の影響を及ぼしうることがわかっている。（ダッチャー・ケルトナー）Designed by Javi_indyリーダーは瞑想で自分の行動をコントロールしよう！カリフォルニア大学バークレー校教授のダッチャー・ケルトナ...
習慣化 西岡壱誠氏の「読む力」と「地頭力」がいっきに身につく 東大読書の書評
本当に読解力を身につけ、本の内容を自分のものにするためには、「読者」ではなく「記者」にならなければダメなんです。本を読むのではなく、本を取材しなければならないんです。（西岡壱誠）Designed by Pressfoto記者になったつもりで...
セレクト アニンディヤ・ゴーシュのTapスマホで買ってしまう9つの理由の書評
エコシステムを成功させるために重要なのは、どんな関係でも互いを尊重することが重要だと認識することだ。顧客といつ、どのくらいくの頻度でつながるかを汲み取る必要がある。(アニンディヤ・ゴーシュ)Designed by Freepikデジタル・マ...
習慣化 賢いリーダーは会議でどう振舞っているのか？
誰しも会議など嫌いであろう。その通り、たいていの会議は時間の無駄である。そして、会議はけっしてなくならないのも事実だ。したがって、会議をよりよいものにすることは、リーダーの責務である。ただ時間の短縮を図ればよいのではなく、もっと効率化し、秩...
習慣化 小沢正光氏のプロフェッショナルアイディア。欲しいときに、欲しい企画を生み出す方法。の書評
アイディア開発の能力は、努力したら努力したぶんだけ、力がつくというものではない。努力と進歩は比例しない。進歩はつねに階段状だ。とくに若い頃や仕事をはじめた頃は、「こんなに努力しているのに、なにも変わっていない」と不安になるほど進歩のない状態...
セレクト ジェレミー・ハイマンズとヘンリー・ティムズのNEW POWER これからの世界の「新しい力」を手に入れろの書評
ニューパワー・モデルは、大勢の人の活動によって成り立っている。人びとの活動がなければ、これは空っぽの容器にすぎない。いっぽう、「オールドパワー・モデル」は、人びとや組織が独占的に所有あるいは制御している物や知識によって成り立っている。その独...
セレクト 成績を上げたければ、仲間の力を活用しよう！アーリック・ボーザーのLearn Betterの書評
社会的要素は微妙な違いでありながら、私たちの価値の感覚に多大な影響を及ぼす。家族や仲間、友人や同僚が学習に感情面で意味をもたらすし、私たちはストレスを感じたとき、緊張したとき、悲しいときに他人を頼る。（アーリック・ボーザー）Designed...